金辉警用器材专卖店分享消息：继打破“五大差别”之后，浙江湖州长兴公安积极探索辅警改革进一步打破“第六大差别”即“民警与辅警”的差别

      为探索打破民警与辅警差别，积极构建人文警务，充分激发辅警的警务资源作用，7月16日下午，长兴公安组织开展了全县公安机关辅警代表座谈会。

      图片副县长、公安局党委书记、局长  盛洪卫

      经过多年发展，辅警队伍已经形成了一个独立的地位。从作用发挥来看，民警与辅警的关系发生了“三个变化”，从上下关系变成了左右关系，从主次关系变成了同等关系，从先后关系变成了并列关系。

      打破“民警与辅警”的差别，体现为“三个打破”：从内打破到从外打破，两者要相结合，从内打破，是一种成长，是从素质、作风、入警门槛上打破，从外打破，要尊重、认可、重视辅警队伍，从待遇上去保障，生活上去关心，文化上去关怀；从个别打破到整体打破, 待遇上个体打破已具备条件，下步要做整体提升；从物质打破到精神打破，物质保障要逐步争取，每一个辅警要努力成为行家里手，作用更加突出。

      在长兴公安改革背景下，要形成一种“尊重辅警、认可辅警、重视辅警”的浓厚氛围，推动长兴公安事业和队伍不断向前发展。